Over Meppel

Meppel is een stad met een open en ondernemend karakter. Een stad die voor iedereen wat te bieden heeft: sfeervolle woonwijken, een levendige historische binnenstad, bedrijvigheid en evenementen, én een prachtige natuurlijke omgeving op fiets- en wandelafstand.

De gemeente Meppel wil net zo aantrekkelijk zijn als werkgever: een organisatie waar je trots op bent, bekend om haar ambitie, ondernemerschap en resultaatgerichtheid. Samen met ruim 400 collega’s werken we dagelijks aan maatschappelijke vraagstukken die er écht toe doen. Dat doen we opgavegericht, met korte lijnen, vertrouwen en ruimte voor eigen initiatief.

Wij bieden een moderne, flexibele werkomgeving waarin je plaats- en tijdonafhankelijk kunt werken, met volop kansen om je talenten in te zetten.

De opgave: Transformatie Noordpoort

De komende jaren verandert Meppel op een manier die grote impact heeft. In het transformatiegebied Noordpoort (20 hectare verouderd bedrijventerrein) realiseren we:

• Circa 1.000 nieuwe woningen
• Een nieuwe stadsentree met beweegbare brug
• Vernieuwende parkeeroplossingen
• Een collectief warmtenet
• En andere duurzame innovaties

De ruimtelijke kaders zijn vastgesteld, de financiën zijn geregeld, en zowel het Rijk als de provincie dragen bij. Er staat al een sterk projectteam, nu zoeken we de projectmanager die deze ontwikkeling verder gaat brengen.

Jouw rol

Als projectmanager Noordpoort ben jij de eindverantwoordelijke die de voortgang bewaakt en resultaten realiseert. Je geeft leiding aan het IPM-team en het kernteam, en stuurt op samenwerking tussen beleidsadviseurs, vergunningverleners, beheerders en externe adviseurs.

Jouw taken:

Leidinggeven aan het project Noordpoort en rapporteren aan de ambtelijk opdrachtgever.

Afsluiten van diverse overeenkomsten, waaronder met de Provincie en ontwikkelpartijen.

Voorbereiden van een raadsbesluit voor een collectief warmtesysteem en mogelijk vervolg (aanbesteding).

Anticiperen op ontwikkelingen, signaleren van risico’s en benutten van kansen.

Onderhouden van constructief overleg met grondeigenaren, gebruikers en ontwikkelaars.

Zorgen voor een win-win aanpak en optimale samenwerking binnen en buiten de organisatie.

Wat breng jij mee?

Eisen:

• HBO bachelor of hoger afgeronde opleiding.
• Minimaal 5 jaar ervaring in projectontwikkeling en -coördinatie met publieke en private partijen.
• Minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare rol binnen een gemeente.
• Kennis van relevante wet- en regelgeving, waaronder de Omgevingswet.
• Ervaring met werken in een IPM-team.

Pluspunten:

• WO master afgerond.
• Brede kennis van ruimtelijke ontwikkeling, economische zaken, sociaal domein en bedrijfsvoering.
• Ervaring met verander- en procesmanagement.
• Ervaring met procesverbetering en -optimalisatie.

Samenvatting:

Startdatum: 15-09-2025

Einde: 15-03-2026

Uren: 16

Salaris: Vanaf €4.264

** Afhankelijk van ervaring en/of constructie.

Reageren tot: 24-08-2025

Ben jij klaar om de uitdaging aan te gaan?

Ben jij de Projectmanager Gebiedsontwikkeling die wij zoeken? We ontvangen jouw motivatiebrief met CV graag via info@workatprojects.nl

Vragen?

Wil je meer weten over deze functie? Neem dan contact op met Patricia Lunenborg 06-82041317. Ook via Whatsapp bereikbaar!