Onze werkzaamheden
Detachering
Eén van de activiteiten van Work@Projects is detachering. Onze gedetacheerde medewerkers worden ingezet op tijdelijke projecten of voor tijdelijke functies in Noord-Nederland. Een detachering kent altijd een afgesproken periode voor een afgesproken prijs. Onze gedetacheerde medewerkers zijn voorzien van een tijdelijk of vast contract via Work@Projects. Dit biedt hen zekerheid en betekent voor u als klant een zekere mate van binding aan uw organisatie. Daarnaast is Work@Projects de formele werkgever en daarmee dragen wij de verantwoordelijken. Niet alleen voorzien wij onze medewerkers in hun opleidings- en trainingsbehoeften, ook voeren we regelmatig persoonlijke gesprekken om goed te weten wat er speelt.
Werving & Selectie
Naast dat kandidaten op detacheringsbasis aan de slag kunnen bestaat ook de mogelijkheid om Work@Projects in te zetten voor Werving & Selectie opdrachten. Wij gaan opzoek naar de juiste kandidaat voor uw vacature. Ook nu vinden wij een persoonlijke aanpak erg belangrijk en nodigen wij de kandidaat altijd eerst uit voor een persoonlijk gesprek. Hierdoor zijn wij in staat om een beter beeld te vormen van de kandidaat en zijn of haar wensen en verwachtingen waardoor we een betere match maken tussen de vraag van onze klanten en de kandidaat. Bij een juiste match treedt de kandidaat direct bij u in dienst en brengen wij een eenmalige fee in rekening.
ZZP-bemiddeling
Ook als ZZP’er kun je via ons aan de slag. ZZP’ers worden via ons gedetacheerd op tijdelijke projecten of voor tijdelijke functies in Noord-Nederland. Ben je ZZP’er en opzoek naar een leuke klus in de energietransitie, de ruimtelijke ontwikkeling of het vastgoed? Neem dan contact met ons op zodat we samen onder het genot van een kopje koffie de mogelijkheden kunnen bespreken.
Traineeships
Trainees zijn starters met een hbo/wo denkniveau die via Work@Projects voor één jaar aan de slag gaan bij één van onze opdrachtgevers in Noord-Nederland. Ze draaien mee op verschillende afdelingen en werken mee aan verschillende projecten. Op deze manier krijgen ze een goed beeld van de werkzaamheden binnen de organisatie. Bij Work@Projects krijgen de trainees gedurende het jaar verschillende skills aangeleerd door middel van opleidingsmodules, regelmatige intervisiebijeenkomsten, een vast aanspreekpunt binnen de organisatie en een persoonlijke mentor, die hen nog beter inzetbaar maken binnen uw organisatie. Heb jij interesse in een traineeship? klik dan hier voor meer informatie. Wil jij graag trainees in dienst nemen? Klik dan hier.
